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把握人才工作高质量发展关键期 开启航空研究院人才工作新征程
时间:2022-03-01 00:00
“十四五”是航空研究院快速发展的重要机遇期,是人才工作高质量发展的关键期。为深入贯彻落实中央人才工作会和集团公司人才工作会议精神,进一步落实研究院“加快建设航空人才高地”的战略目标,全力推进“集团公司科技创新高端人才的北京中心”建设,3月1日研究院党委发布《研究院人才工作行动计划》。(以下简称《行动计划》)
《行动计划》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕研究院“十四五”发展目标,坚持问题导向和目标导向相结合。以党爱人才、党聚人才、党兴人才为原则,制定了包括强化一把手主体责任、建立协同人才工作格局、提升人才服务意识和工作水平、创新人才发展体制机制、构建人才聚集重大平台、营造人才良好生态环境、畅通人才发展通道、做好人才自主培养、促进人才成长成才等9项内容40条具体落实举措。
《行动计划》将全院的思想和行动统一起来,成为推动新时代研究院人才工作迈上新台阶的重要行动指南。未来,研究院相关部门和所属单位将根据此《行动计划》系统开展人才工作,以人才驱动引领创新驱动,助力研究院战略快速发展。


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